حاملو الشهادات الجامعية في تونس يحتجون في 17 ولاية للمطالبة بتفعيل قانون التوظيف
احتجاجات حاملي الشهادات في 17 ولاية
في الخميس الموافق 17 سبتمبر 2026، نظم عاطلون عن العمل حملة احتجاجية في سبعة وعشرين ولاية تونسية من أصل أربعة وعشرين، مطالبين بتوفير فرص عمل وتفعيل القانون الذي يخص توظيف الخريجين العاطلين لفترات طويلة في القطاع العام.
مطالب وتفاصيل القانون 18
في بنزرت، تجمع العشرات أمام مقر الولاية والمندوبية الجهوية للتربية، ورفعوا شعارات تطالب بالتشغيل وتندد بتوسع الفقر. أوضح المنسق الوطني للعاطلين كريم ترعة أن المسيرة انطلقت أمام مقر الولاية بعد رفض الوالي مقابلتهم، فاتجهوا إلى المندوبية الجهوية للتربية. أشار ترعة إلى أن التوجه إلى المندوبية جاء عقب إذن وزير التربية بإجراء مناظرات “الكاباس” دون سابق إنذار، متجاهلاً القانون رقم 18 الذي ينص على توظيف من طالت بطالتهم. أضاف أن القانون لم يُفعَّل رغم وجود موارد مالية تُنفق يومياً على اختبارات أخرى، مؤكداً رفضهم التخلي عن حقهم في العمل أو السماح لقانون 18 بالمصير نفسه الذي آل إليه قانون 38 الصادر قبل الإجراءات الاستثنائية في 25 يوليو 2021.
ردود السلطات وتطورات لاحقة
وشملت التحركات اليوم كذلك العاصمة تونس وبنزرت وتطاوين، مع فعاليات داخل الولايات. ذكر منسق العاطلين في تونس العاصمة حسونة قفصاوي أنهم اختاروا التوجه مباشرة إلى رئاسة الجمهورية لطرح مطلبهم وتصحيح الصورة التي رافقت تحركاتهم السابقة. بينت القوات الأمنية منعهم من الاقتراب من قصر قرطاج، فأبقتهم عند محطة القطار القريبة. أكد قفصاوي أن الهدف هو المطالب بالحق وتطبيق القانون فقط، وإيصال صوتهم إلى أعلى مسؤول في البلاد. لم تصدر أي تعليق فوري من السلطات التونسية على هذه الاحتجاجات. وفي الأول من سبتمبر الجاري، تظاهر مئات الخريجين العاطلين أمام مقر رئاسة الحكومة في منطقة القصبة بالعاصمة لنفس المطلب.
صادق البرلمان التونسي في 16 ديسمبر 2025 على القانون رقم 18 المتعلق بأحكام استثنائية لتوظيف خريجي التعليم العالي ممن طالت بطالتهم في القطاع العام. واعتبر سياسيون وبرلمانيون وعاطلون أن توقيع الرئيس قيس سعيّد على القانون في 23 ديسمبر من العام ذاته يُعد أهم إنجاز له. تنص المادة الأولى على معالجة وضعية الخريجين عبر التوظيف الاستثنائي في القطاع العام والوظيفة العمومية تحت إشراف وزارة التشغيل والتكوين المهني. وتحدد المادة الأولى أن الأولوية تُعطى لمن تجاوز الأربعين عاماً ومن فاقت مدة تخرجه عشر سنوات، مع توظيف فرد من كل عائلة دون النظر إلى السن أو الوضعية الاجتماعية. وتستمر عملية التوظيف على دفعات لمدة لا تتجاوز ثلاث سنوات، يخضع خلالها المقبولون لتأهيل حسب الوظيفة.
الكويت الان ، موقع إخباري شامل يهتم بتقديم خدمة صحفية متميزة للقارئ، وهدفنا أن نصل لقرائنا الأعزاء بالخبر الأدق والأسرع والحصري بما يليق بقواعد وقيم الأسرة السعودية، لذلك نقدم لكم مجموعة كبيرة من الأخبار المتنوعة داخل الأقسام التالية، الأخبار العالمية و المحلية، الاقتصاد، تكنولوجيا ، فن، أخبار الرياضة، منوعات و سياحة.
